搜尋

員工上班一天就消失,再出現竟是要求領當日薪水…合理嗎?

六月 10, 2021

網友在臉書社團上發文抱怨表示自己從事服務業,6月應徵一位員工,對方表示要7月才能上班(平常在旅行社上班,應徵假日)。

但新進人員除了學習態度不佳,完全處在狀況外,教導如何處理外送平台訂餐系統,也只會站在平台前發呆
到職一天即消失,還再出現要求雇主必須支付當日薪水,讓網友忍不住發文抱怨:

【我們做炸雞的,6月面試說7月才能上班,(平常在旅行社上班,應徵假日),人才來一天就說不做,上班學也學不專心,一直狀況外,教過了,熊貓叫了要怎麼按(就一個確認鍵)也站在平板前面發呆】,並PO出對話截圖。

【網友回文】

「一日薪資在扣除曠職」
「臉皮也是蠻厚的~~」
「一天也要給薪 不然你被檢舉虧更大 而且不能隨意扣薪水喔」
「這種就是來騙錢的啊!」
「以後遇到那種說要等的就直接請別人吧,通常有問題的才會這樣」
「依法,上班前告知上班日,雇主無法接受可以不入取,上班一天就是要給一天的薪資(時薪),曠職連續三天無條件解僱,一個月滿六天無條件解僱,上幾天班給幾天薪水,這些雇主本該知道且納入考量」

延伸閱讀
【饒河夜市美食】台灣夜市小吃,蔥油餅,豬肉捲餅|scallion pie|Pork Burrito|Taiwanese Street Food |吃貨探店

延伸閱讀

更多有趣圖文請追「爆笑大集合」
👉👉  https://reurl.cc/zbEMlV

延伸閱讀
C的答案令獄長也不知如何處理好了… 太機智

 

(103)

喜歡我們的文章嗎?按個讚吧!

x