社會新鮮人在出社會之後一定會遇到面試的場合，有時一些面試官總是一臉「機車」的難搞樣子，遇到這樣的面試官時要怎樣回答才是最高明的呢？

一名網友在《PTT》分享了他朋友在面試時的趣事，當他被面試官酸時用了這樣機智的反應閃了過去，還順便洗臉了面試主管，讓他臉瞬間垮掉，讓不少網友拍手叫好！

原來原po的朋友在面試時，公司面試主管毫不客氣地說：「你的學歷在台灣有點後段班唷！」

這時網友內心OS：「工作隔週休、22K沒扣勞健保，竟然還敢嫌棄。」

於是他脫口而出：「所以我找後段班的公司啊！」

讓主管的臉馬上垮了下來，沉思一會之後他說：「好，那這樣就可以了，你回去等通知吧。」

許多網友都被他那機智的神回所折服了，紛紛留言表示：「說的很好啊 ！面試官先不尊重人了，反正橫豎都不會錄」、「推，有些主考官真的欠嗆」、「反正他本來就不會錄取他所謂的後段班，被嗆回去剛好」。

 

也有網友分享了他的奇葩朋友面試時的經歷：當時那位朋友去應徵一家公司的行銷企劃，面試官在看了他的履歷之後馬上不客氣的說：「人資怎麼篩選的啊？你沒有相關的經驗吧，也沒有作品，還來做什麼？」當時他回答：「我在網路上找了好多範本觀摩過了，不信的話你給我個題目和一點時間，我可以立刻試著做給你看！」面試官卻說：「那又怎樣，你以前沒做過就是個經驗0的外行，誰要你！」

這時他朋友已經很生氣了，可是他選擇用酸的，於是他回應：「人都有第一次吧。難道第一次跟你的女生，也是因為你沒經驗就說『誰要你』嗎？」

這時面試官的臉就好像很想罵髒話可是硬忍著的樣子，於是他又補了一句：「噢…看你的樣子，我懂了抱歉，沒料到你還沒經驗。」

就拿起包包轉身離開了。

 

有時候面試官真的不知道在跩什麼的，好像這樣打壓社會新鮮人會讓很爽似的，讓他們被這樣對付很剛好！

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心理測驗／該點珍奶還是蘇打？4種飲料看出你的社交著力點

人際關係上，每個人或許都有不一樣的處理方式，也會產生不一樣的習慣。有時，這些習慣可以幫助雙方之間可以建立出良好的關係，有時卻會因為這些習慣而導致對立和誤解。你的人際關係模式是怎麼樣的呢？日本Trill近期就推出了一則心理測驗，讓讀者能夠透過炎炎夏日最想喝的飲料，看出每個人在人際關係處理上應該特別注意的地方。

A：柳橙汁B：珍珠奶茶

C：冰咖啡

D：漂浮蘇打
A：給選擇「柳橙汁」者的人際關係建議：保持謙虛

身為團體中心人物的你，在眾人面前常常是最受矚目的，許多人因此會在遇到問題時找你商量。特別是年紀或輩份比你小的人，在他們眼中，你是值得仰慕並崇拜的角色。然而，對於長輩或年紀大的人而言，你卻可能是礙眼的存在。

因此，你應該提醒自己，要時時刻刻注意謙虛，才能夠得到更多人願意著你一臂之力。即使只是表面上，也應該尊敬前輩。

B：給選擇「珍珠奶茶」者的人際關係建議：能收能放

天真爛漫的你，身邊的朋友總是源源不絕，爽朗的性格有時也能融化他人的心，因此備受眾人喜愛。然而，不太穩重的性格和有些性急的個性，或許也會為你招致誤解。放蕩不羈的人有時候會博得大家的喜愛，但是如果放鬆太過頭，恐怕就不是開開玩笑就能帶過去的事了。

有些時候，也讓其他人看看你認真的一面，該動手的時候還是要動手的！

C：給選擇「冰咖啡」者的人際關係建議：時常微笑

你對人際關係或許有點過度拘謹，因此第一印象上總是給人難以相處的感覺。然而，或許是由於非常認真穩健的性格，時間一久了，大家也會對你產生強烈的信賴。

認真的你所給予人們的安心感，可以稱得上是你的魅力。或許在第一次見面的人面前，盡量展現出笑容，會更容易產生好印象喔。

D：給選擇「漂浮蘇打」者的人際關係建議：持之以恆

對什麼事情都抱有好奇心勇於嘗試的你，即使是其他人嫌麻煩的事情，你都會勇於嘗試，這也因此成為了你可愛的地方。

然而另一方面，對事情沒耐性或許是你最大的劣勢。如果能夠養成持之以恆、堅持到底的習慣，對你來說會更加分喔！

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